Nos prestations
AOLYS a toujours défendu l’originalité de ses méthodes de recrutement. Sans concession, avec authenticité, exigence et bienveillance, AOLYS croit à la qualité de l’expérience candidat avant tout.
La relation de confiance doit se nouer pour les 2 parties : le candidat d’un côté, l’employeur de l’autre. Mais elle se joue surtout dans cet intervalle fragile entre la compétence et le besoin.
AOLYS, grâce à ses méthodes d’évaluations sur mesure, permet de maîtriser le risque d’un mauvais recrutement et de prédire un recrutement vertueux.
AOLYS propose des prestations de recrutement de qualité
Aide à la décision & Recrutement
Prestation complète
L’entreprise signe un mandat et confie à AOLYS la totalité de la campagne de recrutement, pour 1 ou plusieurs postes.
L’entreprise gère sa campagne, ses annonces, ses pré-qualifications, ses sélections de CV. AOLYS intervient pour évaluer & tester les candidats en short list grâce à son expertise en évaluation.
La Fabrique de Talents
Les désormais célèbres FABRIQUES DE TALENTS by AOLYS & AELION permettent de recruter un demandeur d’emploi, de le former pendant 3 mois par le biais de la POE sur la compétence attendue et de l’intégrer, au bout du parcours de formation, à l’entreprise.
